RESPONSABLE DU CARREFOUR DES PARENTS H/F

Réf. 202408-1599-3047
Ville Orléans
Collectivité Ville d'Orléans
Affectation Direction Jeunesse, Réussite, Prévention et médiation
Type d'emploi Emploi permanent
Type de temps de travail Temps non complet
Précision sur le temps de travail 28 heures hebdomadaires
Filière Administrative ; Filière administrative
Cadre d'emploi Attachés
Catégorie A
Famille Métier Education / Animation / Jeunesse
Date limite de dépôt des candidatures 30/09/2024

Présentation de la Direction générale

À une heure de Paris et aux portes du Val de Loire, Orléans Métropole et la ville d’Orléans disposent d’incomparables atouts en matière de cadre de vie et de dynamisme. Territoire, en pleine croissance démographique, mettant en œuvre des projets ambitieux. Saviez-vous qu’Orléans arrive 1ère au classement des villes les plus attractives pour vivre et travailler ? https://www.youtube.com/watch?v=yLPrOyKUq3A

Nos deux collectivités sont réunies afin de construire une organisation toujours plus performante pour garantir un service public efficient. Au quotidien, 3500 agents œuvrent chaque jour pour le bien-être de leurs habitants au cœur d'une métropole de 282 800 habitants (22 communes). Ce sont plus de 200 métiers que comptent nos collectivités et nous sommes tous au service de nos administrés.

Notre perpétuelle ambition : poursuivre l’accroissement au quotidien du bien-être et du bon équilibre des agents ainsi que le développement des performances individuelles et collectives et veiller à toujours offrir un service public de qualité.

La Direction Jeunesse, Réussite, Prévention et Médiation a pour mission de mettre en œuvre la politique municipale et métropolitaine en matière de jeunesse, de réussite, de prévention éducative et de médiation sociale. Une soixantaine d’agents et plus de deux cents vacataires et prestataires œuvrent au quotidien pour mettre en œuvre des actions pouvant favoriser la réussite des habitants.

 

Rattaché(e) au responsable du service Jeunesse- Réussite et Parentalité, vous êtes chargé(e) de  mettre en œuvre le dispositif du Carrefour des parents.

Missions

La mairie d’Orléans recrute un responsable du Carrefour des Parents (h/f) – Catégorie A pour sa Direction de Jeunesse, Réussite, Prévention et Médiation.

Au sein d’une équipe de 2 collaborateurs et sous la responsabilité du chef de service Jeunesse- Réussite et Parentalité, vos missions consisteront à :

La préparation et la mise en œuvre du programme annuel d’actions 

Le partenariat avec les différents organismes et acteurs œuvrant dans le champ de la parentalité

L’élaboration du budget et les demandes de financement nécessaires 

La coordination des différentes actions constituant le dispositif 

L’élaboration des outils d’évaluation des actions et leur mise en œuvre.

Le suivi du budget alloué au dispositif

Accompagnement 

Accompagnement individuel 

Montage de  projets « événementiels » 

Temps de  présence de proximité au sein des Maisons de la Réussite et auprès des associations 

 Formation des équipes d’intervenants auprès des familles au sein du Carrefour des Parents et des services 

 Vous managerez une équipe de 1 collaborateur. 

Spécificités du poste

Poste à 28 heures hebdomadaires.

Compétences techniques attendues

  •        De formation BAC + 2 minimum dans le domaine de formation aux métiers de l’animation, de l’éducation, de la parentalité et/ou du champ social, vous disposez d'une expérience dans le domaine de l’évènementiel et d’une expérience d’animation collective auprès de parents requise.

- Intérêt du travail collectif autour de projets partagés

- Posséder une bonne connaissance des différents dispositifs liés à la parentalité (petite enfance, adolescence…) 

- Savoir créer des espaces d’échanges et d’expression avec les parents 

- Aisance rédactionnelle, maîtrise des outils informatiques 

Savoirs être

- Aptitude à travailler en équipe et en partenariat

- Capacité d’initiative et sens de la communication 

- Rigueur, discrétion professionnelle et sens de l’organisation  

Pourquoi nous rejoindre ?

Avantages de la collectivité :

  • Avantages internes et du CNAS
  • RTT
  • Prime de fin d’année
  • Participation Mutuelle / Prévoyance
  • Prise en charge déplacements domicile-travail (abonnement)
  • Forfait mobilité durable
  • Accès à la formation tout au long de la carrière
  • Journées enfants malades

Contact

Damien BOUGRE 02 38 68 46 10

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